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                              海南日報報業集團誠聘

                              2022-05-09 來源:海南日報

                                     因事業發展需要,海南日報報業集團現面向社會招聘口述歷史研究中心文字編輯1名。

                                一、招聘原則

                               。ㄒ唬﹫猿止ぷ餍枰、德才兼備的用人標準。

                               。ǘ﹫猿止_、平等、競爭、擇優選拔。

                               。ㄈ﹫猿指邩藴、嚴要求。

                                二、招聘崗位及條件

                               。ㄒ唬⿷刚弑仨毦邆湎铝袟l件

                                1.熱愛祖國,遵守憲法和法律;

                                2.具有良好的品行和職業道德;

                                3.具有招聘崗位所需的學歷、專業、資格或其他條件;

                                4.身心健康,具有正常履行崗位職責的身體條件。

                               。ǘ┯邢铝星樾沃坏娜藛T不得報名應聘

                                1.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的;

                                2.曾受過各類刑事處罰的;

                                3.在公務員招錄、事業單位公開招聘中違紀違規且處理期限未滿的;

                                4.失信被執行人;

                                5.法律、法規規定的其他不得報考的情形。

                               。ㄈ┱衅笉徫患八刭|要求

                                1.擁護黨的路線方針政策,熱愛新聞事業。品行端正,遵紀守法,自覺遵守新聞從業人員職業操守,事業心和責任感強;

                                2.大學本科以上學歷,歷史、中文、編輯出版等相關專業;

                                3.年齡原則上要求30周歲以下;

                                4.對海南歷史文化有較深了解,能夠獨立完成資料匯總、文案撰寫、新媒體運營等工作,具有一定的口述歷史研究經驗;

                                5.具備良好的溝通能力、團隊協作與服務意識,適應能力強,學習能力強;

                                6.身體健康,能吃苦耐勞,能承受較大工作壓力。

                                三、招聘時間及要求

                               。ㄒ唬﹫竺麜r間:2022年5月9日至5月23日止。

                               。ǘ﹫竺

                                1.應聘人員須如實、準確填寫《海南日報報業集團人才報名表》(海南日報客戶端下載),文件名均按“崗位+姓名”的格式命名,并采用普通附件方式在報名有效期限內發送至報名郵箱;

                                2.招聘郵箱:hndailyjob@163.com。

                                四、錄用程序

                               。ㄒ唬┵Y格審查。根據應聘人員報名信息進行資格審查確定參加考試人選。資格審查貫穿于招聘全過程,對弄虛作假、不符合應聘條件等的,一經發現,取消其應聘、考試、錄用資格。

                               。ǘ┛荚?荚嚪譃楣P試和面試兩部分。

                               。ㄈ╀浻。根據綜合成績,從高分到低分,確定擬錄用人選,并開展職業素質及工作現實表現情況調查。

                               。ㄋ模w檢。對擬錄用人員安排入職體檢,體檢不合格者,取消錄用資格。

                               。ㄎ澹┢赣。根據綜合成績排名,結合職業素質及工作現實表現情況調查結果,按相關程序擇優確定錄用人員。

                                錄用人員原則上實行試用期。試用期滿考核合格的,予以正式聘用;考核不合格的,按規定取消聘用。

                               。┻f補說明

                                招聘過程中,各環節入圍人選因個人原因放棄資格的情況及空缺名額,可從考試達到合格分數線以上的人員中,按規定的成績從高分到低分依次遞補。

                                五、聯系方式:林女士 0898-66810854

                                宋先生 0898-66810054

                              編輯:呼叫中心2020
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